Über das Seminar

Berufliche und persönliche Umbruchsituationen gehören weitgehend zur normalen Biographie. Je nach Naturell reagiert man/frau mit hektischem Aktivismus oder depressiver Starre. Doch diese Situation lässt sich auch als Bestandsaufnahme, als Grundlage für neue Entscheidungen nutzen.

Auf die Frage: „Was können Sie?“ antworten wir in der Regel mit formellen Abschlüssen („Ich bin ...“). Doch ein immer weniger kontinuierliches Berufsleben und mehr Arbeits-Optionen werten übertragbare, informelle Fähigkeiten auf. Was kann ich alles?

Dieses Potential Assessment-Seminar liefert Instrumente zur Selbstexploration von informellen Fähigkeiten und Kompetenzen und macht dialog- und planungsfähig für die Arbeitswelt. Diese können während der Erwerbstätigkeit oder der Arbeitslosigkeit, in der Berufsausbildung, im Ehrenamt, in der Freizeit oder in der Familientätigkeit erworben worden sein. Die Sichtbarmachung und Bilanzierung von Kompetenzen (Motto: „Ich kann mehr als ich weiß“) sowie die Formulierung individueller Ziele werden durch Seminararbeit und kollegiale Beratung begleitet; entscheidend ist die Eigenarbeit. Der Perspektivwechsel von der Fehler- zur Schatzsuche stärkt das Selbstvertrauen und die Eigeninitiative.

Die Seminar- und Beratungsarbeit liefert den TeilnehmerInnen eine Entscheidungsgrundlage für

• die Planung der beruflichen Weiterentwicklung
• die Vorbereitung des (Wieder-)Eintritts ins Erwerbsleben
• die berufliche oder persönliche (Neu-)Orientierung
• die Planung zukünftiger Lernvorhaben

Ablaufplan:

• Was sind informelle Fähigkeiten?
• Welchen Stellenwert haben sie in der heutigen Arbeitswelt?
• Was können sie den Teilnehmenden bringen?
• Können sie die „Gesetze des Marktes“ aushebeln?

• Biographische Elemente sammeln
• Tätigkeiten analysieren
• Fähigkeiten bewerten
• Fähigkeiten und Kompetenzen bilanzieren
• Exkurs: Kollegiale Beratung

Entwickeln von Kompetenzen:

• Entwicklungsziele finden und formulieren
• Was sind meine Kraftquellen?
• Aktionsplan erstellen
• Unterstützungsangebote herausfinden und nutzen
• Netzwerke bilden

Über die Personen

Jürgen Siebers: Hamburg. Supervisor, Gesundheitsberater, ProfilPASS-Berater

Kai Möller: Bad Bevensen. Diplom-Sozialpädagoge, Sekretariat für Eigentagungen im GSI

Alle mgl. Termine des Seminars

03.06.2011–05.06.2011

29.06.2012–01.07.2012

Akademiebeitrag

Alle Beiträge beziehen sich auf Programm, Vollverpflegung – natürlich auch vegetarisch – und Unterbringung im Doppelzimmer mit Dusche/WC. Einzelzimmer: Zuschlag 10 € pro Nacht. Teilnehmende aus der Region, die nicht im Hause übernachten: Bitte Re­duk­tion er­fragen. Ebenso können Arbeits­lose und Studierende eine Er­mäßigung erhalten (20 Prozent).

Anmeldung